三、召开组织生活会前应当做好以下准备工作：

　 （1）党支部书记与机关党委沟通情况，听取对开好组织生活会的意见；

　 （2）确定会议主题；

　 （3）支委会班子成员开展谈心活动，征求党员意见，了解党员思想情况。同时，党员与党员之间、党员与群众之间开展谈心，征求意见，找出问题和不足；

　 （4）党支部提前1周将会议时间、主题、内容和要求提前通知党员，让党员安排好工作，确保按时参会；

　 （5）党支部中有党员领导干部的，应事先征求党内外群众对他的意见，在会前反馈给本人；

　 （6）每名党员对照会议主题，查摆自身存在的问题，撰写对照检查材料或发言提纲，列出问题清单和整改措施。

　　四、组织生活会一般由党支部书记主持，全体党员参加。主持人首先宣布党员到会情况和会议着重解决的问题，然后引导党员开展批评与自我批评。其基本方法是：

　 （1）引导党员联系思想实际，认真检查自己的工作、学习情况，检查执行党的路线、方针、政策及支部决议的情况，检查发挥党员先锋模范作用的情况。注意不要把组织生活会开成不联系思想实际而泛泛谈工作的“工作汇报会”。

　 （2）选好第一个发言和第一个提批评意见的人。党支部书记要带头开展批评和自我批评，并有意地提示敢于解剖自己、敢于开展批评的同志首先发言，创造严肃认真的气氛。对党员领导干部，要打消顾虑，敢于提出批评意见。

　 （3）每个党员在作完自我批评之后，要发动大家客观地、全面地指出其优点、缺点，按照“惩前毖后、治病救人”的方针，摆事实，讲道理，既要弄清问题，又要团结同志。不能采取“事不关己、高高挂起”的自由主义态度。

　 （4）对问题比较多的党员，要重点帮助，重点评议，并组织党员剖析产生问题的原因，既吸取教训，也教育大家。

　　五、党员领导干部要以普通党员身份参加所在支部的组织生活会，过好双重组织生活。带头交流思想，诚恳听取群众意见，开展批评与自我批评，模范执行党支部决议。

　　六、因故不能参加组织生活会的，本人要提前1天向所在党支部书面请假。缺席人员应当提交书面发言材料。会后，将会议情况和批评意见转告缺席人。

　　七、开好组织生活会，还应当注意以下问题：

　 （1）坚持团结——批评——团结的方针。对党员存在的缺点和错误，要从负责的、团结的愿望出发开展批评，并以解决问题、增进团结为目的，反对抓住问题不放、无限上纲、伤害同志的做法。党员听取别人的意见，要做到“闻过则喜”。别人批评对了，要虚心接受并及时改正;别人批评错了，可以说明情况，但不能拒绝别人的批评，更不能采取抵制和报复的态度。

　 （2）做好组织生活会的记录。指定专人记录;记录要写明会议名称、时间、地点，出席、缺席（说明原因）和列席人员名单，主持人、记录人等;记录要准确，字迹要清楚，不能随意增删、更改，重要内容要避免遗漏;记录要由专人保管，注意保密。

　　八、机关班子成员要加强对所联系的党支部组织生活会的指导，督促指导组织生活会规范召开。对准备工作不认真、态度不端正、发言不积极的党员及时提出批评，并责令其重新开展批评与自我批评。

　　九、抓好问题整改。组织生活会后，党支部和每个党员都要根据会上提出的问题，制定整改措施，并交支部存档。

　　十、做好档案资料收集汇总和材料上报工作。各党支部会后及时收集整理组织生活会档案资料，并在15日内将会议召开情况报机关党委，报告的主要内容包括会议准备、开展批评与自我批评、检查出的主要问题及整改措施等情况。

　　十一、所有党支部召开完组织生活会后，机关党委要对各党支部组织生活会档案资料进行检查、通报。对组织生活会程序不到位的，责令其重开；对档案资料不齐全的，责令其迅速补全；对准备工作充分、党员发言积极、生活会质量高的提出表扬。并将党支部组织生活会召开情况作为评选机关“十星级党支部”和“六化”先进党支部的重要内容。